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| 面试前的心理备战 | |||||
| 作者:佚名 人才频道来源:本站原创 点击数: 更新时间:2004-4-25 | |||||
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包括了以下几方面的意思: 首先要认识自己,了解自己的长处、兴趣、人生目标、就业倾向等。一般大专院校都会为毕业生聘请专家学者,辅导社会新人如何在社会上求职,并分析个人专业及志向,因此可充分运用这一渠道,为求职预先作好准备。或者多与家人及有社会经验的亲友沟通并交换意见,听取他们的建议并衡量个人志愿。 二、回答问题的礼节 当主试者提出某些问题使你觉得被冒犯且与工作无关时,可以有礼貌地请问为何要提出此问题,或委婉地回答:“很抱歉,我不知道这个问题与我所应聘的工作有何关系,是否能等到我们对此职位有共同观点,且我已进入贵公司工作后,再来讨论私人问题。”但千万别说:“怎么问这么不礼貌的问题啊!” 毕竟对方有可能成为你的顶头上司,倘若被录取,也恐怕日后处事有所不便,所以即使对方所提问题非常不礼貌,身为求职者,不能意气用事或表现出不礼貌的言词。你可以拒绝,但口气及态度一定要婉转温和。 三、其他细节 正在面谈时,千万不要出现不礼貌的行为,因为一些小动作也会被主考官列为评判内容。以下举例说明须留意的小节: *不嚼口香糖、不抽烟,尤其现在提倡禁烟,更不要在面谈现场抽烟。与人谈话时,口中吃东西、叼着烟都会给人不庄重的感觉,也显得不尊重对方。 *别弯腰垂头。这不但显得没朝气、精神不振,也会令人觉得你对此次面谈缺乏兴趣。正确的姿势应是腰干挺直,双手放置适当位置(千万别撑着下巴),双眼直视对方双目并面带微笑。 *不可要求茶点,除非是咳嗽或需要一杯水来镇定自己。 *不要随便乱动办公室的东西。 *不要谈论个人故事而独占谈话时间。 *自己随身带的物品,不可放在考官办公桌上。可将公文包、大型皮包放置于座位下右脚的旁边,小型皮包不可挂在椅背上。 *离座时记住椅子要还原,并向主考官行礼以示谢意。 |
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