|
||||||
|
||||||
| 您现在的位置: 生物谷 >> 人才 >> 人才前沿 >> 人才频道正文 | 用户登录 新用户注册 |
|
|||||
| 人事部:我国将制定和实施留学人才回归计划 | |||||
| 作者:佚名 人才频道来源:本站原创 点击数: 更新时间:2004-4-25 | |||||
|
吸引力度将加大。张柏林说,我国将加强团队引进、核心人才带动引进、高新技术项目开发引进,形成符合留学人员特点的引才机制。健全完善吸引、使用留学人员的政策措施,进一步落实已加入外籍留学人员在申报科研基金、享受社会保险、子女回国就学、购买住房等方面的国民待遇。加强留学人员创业园建设,搞好创业园区的共建和管理工作,支持帮助留学人员创办企业。 张柏林指出,留学人员工作信息化建设将得到加强,全国统一的留学人才信息系统和留学人才库将逐步建立,以畅通留学人才回国信息渠道。 海外人才和智力也受到人事部门的重视。张柏林说,我国将制定和实施引进海外人才规划,建立海外人才评价和准入制度,制定聘用海外高级人才从事公务的办法,积极引进高新技术、金融、法律、贸易、管理等方面的高级人才以及基础研究方面的紧缺人才。同时,采取多种方式,鼓励和吸引海外华人华侨专家为我国现代化建设服务。 |
|
||||
| 人才频道录入:管理员 责任编辑:管理员 | |||||
| 【发表评论】【加入收藏】【告诉好友】【打印此文】【关闭窗口】 | |||||
| 大学生签订劳动合同五大防身 如何闯过外企面试关 怎样才能做出好简历冲过面试 职工社保基金到底如何按基数 合同过期后劳动关系解除的经 工作必须随叫随到? “卖身合 毕业即失业? 本科生求职路上 年龄坎的因与果 IT人到35岁如 职业生涯不会一帆风顺 如何冲 招工欠规范 工伤索赔为何这样 |
| (只显示最新10条。评论内容只代表网友观点,与本站立场无关!) | |