前不久，《福布斯》杂志评选出美国10位收入最高的企业CEO，其中有一位名列前茅的美籍华人，他以年度总收入6.501亿美元成为CEO“十富”里面的一匹黑马，他就是CA计算机公司的创办人和原主席王嘉廉。他的成功，让身在异乡的华人感到骄傲，证明了华人在海外除了开饭店、洗衣房外，在其它事情上也能超人出众。
如果用业绩来衡量，王嘉廉应在当今最成功的企业家之列，而且成就非凡。1976年，王嘉廉抱着“技术必须服务于商业”的信念，赤手空拳与三位员工创建了CA公司。21年后，CA已成为在43个国家拥有1.1万名员工，市场资本近300亿美元，年营业额达45亿美元的软件王国。CA曾被美国《财富》杂志评为美国最有价值的100家公司之一。
王嘉廉的个性非常突出，有着过人的精力，动作麻利，工作效率高。美国广播公司曾称赞他是“具独创性、最有效率的主管之一”。而王嘉廉把今日CA的成功归功于公司大量的出色人才。王嘉廉提拔人才不看重学历，而是看他的工作热诚与能力。他认为，拥有硕士学位或名校出身者，并不一定就是最适合在CA工作的人，学校教的东西并不等于实际。
在评价自己的成功时，王嘉廉感慨地说：“CA成功的秘籍就是有失败的权利。犯错误没有关系，但谁都没有权利掩饰过失，因而相互指责、推卸责任的现象不会在CA出现。员工敢于冒险、独立思考、不怕发表自己的看法，每一个人都不会忙着掩饰自己的过失，这是CA和许多大公司不同的地方。我们并不比其他公司的人聪明，但不同的是，我们节省下许多相互指责的时间来从错误中学到教训。”（木舟）
来源：北京人才市场报
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