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古井总裁王效金谈技术创新:企业成长源动力

破除固步自封解放生产力

    在古井贡酒厂的办公楼里,古井集团总裁王效金谈起了企业的再造和技术创新。他说:“回首古井近几年走过的历程,可以看出古井贡在经历了1990年前后的高速发展之后,已经在深层次中形成了阻碍进一步发展的桎梏。观念的故步自封,已在一定程度上直接阻碍了在技术与人才方面的更新步伐,从而制约了企业进一步的发展壮大。”

    王效金介绍说,从1997年到1999年,古井便开始意识到了这种问题的存在。产生这些问题的原因,就是企业的快速成长在一些人身上形成了一种暴发户的心态。观念的障碍所导致出的一些问题,制约着古井的进一步发展,甚至给古井的未来发展制造了许多难以克服的弊端。从2000年到2001年,古井开始进入改造运动的孕育期,初步找到了解决问题的方法和一些途径。而从2002年至今,准确地说,是从2001年下半年开始,是古井的行动期,古井痛并成长着。古井开展了“再造”活动。

    “可以说,我们就是在不断地破坏着自己制定的原有制度,寻找并建立起新的适合企业发展的新的秩序。否定自己是个痛苦的过程,而这种不断否定自我的最终目的便是从根本上解放企业的生产力,更新观念、更新人才、加快技术创新的步伐!”

企业改造中的重要一环

    在酒类特别是白酒行业,人们普遍认为酒靠的是“文化”,而所谓“技术”显然是次要的、甚至是并不重要的。但是王效金却不这么认为。他说,在当今的时代,技术的不断创新与进步,在任何行业都是促进其长期发展的根本动力。当今的白酒行业,更是要与时俱进、跟上时代发展的步伐,不断加快技术设备、技术工艺、新品研发、专业人才培养储备等方面的速度,这样才能使企业形成良性成长的源动力。

    王效金认为,现代白酒的观念已经被业内人士正式提出,而现代白酒不仅仅是种文化范畴,同时更是需要在原酒加工、勾兑工艺以及生产水平上的改进与创新作为支撑点。如目前古井贡已根据市场的需求,在原有酒种的基础上推出了新的低度淡雅型的新酒种,在酒的口感上更是符合现代人消费的需要。

    王效金介绍,目前古井每年技术研发投入在10%左右,而且将会每年递增,预计今年投入将达到15%—18%。古井每年都推出新酒种的产品,而在加大技术投入之后,新品的推出速度还将进一步得到提高。

    王效金说:“多层次、多品种的产品才能使古井贡建立起丰富的产品体系,从而满足不同市场的个性化需求。而这其中重要一步便是需要在技术上的不断开拓与进步,同时也需要人才培养和技术设备上给予软硬件的支持。这将是古井在企业改造中的重要一环,也是下一步发展的重点目标。”

    目前古井贡在技术上,已经突破了传统的加工、储存以及勾兑工艺,现代化设备的引进以及专业管理人才的培养,已使古井初步形成了白酒的现代化生产、加工、管理的流程。

    “可以说技术改造是整个企业改造中的重要一环,也是最终能否实现和完成企业改造的分水岭。因为企业改造的最终目的便是最大程度地释放生产力,而技术创新显然将是促进生产力发展的最大动力。”

勇于否定自我敢于创新

    王效金认为,从市场经济发展的现状来看,技术的创新将是未来企业的经营核心。他指出,随着市场经济的逐步发展,现在越来越强调技术进步、技术创新在整个企业改造中、以及对于企业保持竞争力的重要作用。

    “解放观念根本上便是解放生产力,”王效金说,“古井所发起的企业再造运动,最直接目的是解决古井人观念、管理机制以及企业文化中的深层矛盾,这也是一直困扰古井的一个重要命题。我们并不能轻言改革、轻言创新,因为革命、创新往往意味着付出巨大的代价。但同时我们要勇于否定自我、敢于创新,因为只有这样才能实现企业再造目标:解放生产力、释放出企业长足发展的源动力———走出观念的桎梏、寻求技术的改造和创新,寻找到现代企业发展的元点和支撑点!”

 

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